什么叫劳务外包

劳务外包是指 企业将其部分业务或职能工作发包给外部的专业机构或组织，由这些机构自行安排人员按照企业的要求完成相应的业务或工作内容。这种用工形式有助于企业降低成本、提高效率，并专注于其核心业务的发展。

劳务外包的主要特点包括：

法律关系不同：

劳务外包中，发包单位与承包单位之间形成民事承揽契约关系，而劳务派遣中，劳务派遣机构与派遣劳工之间存在劳动合同关系。

用工风险降低：

通过劳务外包，企业可以将非核心业务的管理和操作风险转移给承包单位，从而降低自身的用人风险。

服务全面：

劳务外包服务标准通常涵盖外包合同关系、现场管理服务体系、劳动者管理服务体系、劳动者指挥命令系统、结算方式和法律责任的承担等方面，确保服务质量。

灵活选择：

企业可以根据业务需求灵活选择外包给个人或机构，满足不同的用工需求。

劳务外包适用于非核心的、辅助性的工作岗位，以及临时性、替代性的工作场景。通过劳务外包，企业能够更专注于其核心业务，提高整体运营效率和竞争力。